A CUT lança, pela terceira vez, a campanha “Igualdade de Oportunidades na Vida, no Trabalho e no Movimento Sindical”, que tem como objetivo debater as diversas desigualdades enfrentadas pelas mulheres e sensibilizar a sociedade para a importância da sua superação.

“As desigualdades geram e potencializam as violências, a fome, a miséria e a exclusão que têm no machismo sua principal sustentação”, explica a secretaria da Mulher Trabalhadora da CUT, Juneia Batista. “Para superá-lo, é necessário desenvolver políticas voltadas à eliminação de todas as barreiras que tiram das mulheres o direito ao exercício da plena cidadania“, complementa.

A campanha vai ressaltar o direito da mulher de estar em todos os espaços da vida, em condições de igualdade, sem discriminação “Trabalho Igual, Salário de Igual Valor!”, diz slogan.

O presidente do Sindicato dos Bancários de catanduva e região, Roberto Vicentim, lembra que desde 1990 as questões de igualdade de oportunidades são pautadas nas mesas de negociação com os bancos. “Já obtivemos muitos avanços, mas os bancos ainda exercem políticas de gestão impregnadas por uma visão discriminatória”, afirma.

Entre as conquistas da Mesa de Igualdade de Oportunidades, estão as cláusulas da isonomia de direitos para homoafetivos, extensão da licença-maternidade para 180 dias, da licença paternidade para 20 dias, vinculada à programa ou atividade de orientação sobre a paternidade responsável e a realização de censos da diversidade pela Federação Nacional dos Bancos (Fenaban) em parceria com a Contraf-CUT.

Materiais

Para colocar a campanha nas redes sociais, foram produzidos vídeos sobre cada um dos problemas vividos pelas mulheres na vida e no trabalho.

Os vídeos trazem alguns elementos para reflexão e podem ser usados nos processos de sensibilização e de formação.

Clique, assista e compartilhe:
   

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